前幾天在網路上看到了奈米銀-靜電-活性炭濾網10入(適用Honeywell 17000-17005-18000-18005)

葉片式電暖器比較電風扇葉片找了許多家購物網站奈米銀-靜電-活性炭濾網10入(適用Honeywell 17000-17005-18000-18005)的介紹,

終於找到了MOMO購物網裡面有奈米銀-靜電-活性炭濾網10入(適用Honeywell 17000-17005-18000-18005)的商品

在這邊分享給有需要買奈米銀-靜電-活性炭濾網10入(適用Honeywell 17000-17005-18000-18005)的朋友們參考

奈米銀-靜電-活性炭濾網10入(適用Honeywell 17000-17005-18000-18005)



商品網址: http://www.momoshop.com.tw/goods/GoodsDetail.jsp?i_code=1655162&memid=6000013247&cid=apuad&oid=1&osm=league

東元洗衣機商品訊息功能:


  • 品號:1655162


  • 國際洗衣機評價

  • ■ 量身精製 毋須剪裁
  • ■ 超殺價格,下殺五折
  • ■ 奈米銀?靜電?活性炭三效複合
  • ■ 加強除塵脫臭
  • ■ 臺灣製造 品質保證




商品訊息描述:

【怡悅奈米銀/靜電/活性碳濾網】適用於Honeywell空氣清靜機18000/18005/17000/17005等機種-10入

注意事項:

購買前請確認機型,本賣場濾網適用於18000、18005、17000、17005、EV10、10500機型,其餘機型無法使用






商品訊息簡述:



咖啡磨豆機





◎本賣場濾網適用於18000、18005、17000、17005、EV10、10500等機型
◎ 100CM*15CM 量身精製 毋須再剪裁
◎ 6mm厚,過濾粉塵,消除異味
◎ 本產品為10入包裝
◎ 奈米銀、PP纖維靜電濾網、聚酯纖維、活性炭
◎ 產地:臺灣
◎ 每包均密封包裝,並附魔鬼氈



電子鍋 國際牌冷氣機



奈米銀-靜電-活性炭濾網10入(適用Honeywell 17000-17005-18000-18005)

商品網址: http://www.momoshop.com.tw/goods/GoodsDetail.jsp?i_code=1655162&memid=6000013247&cid=apuad&oid=1&osm=league







【Opure 臻淨】新A5 醫療級HEPA光觸媒殺菌DC節能空氣清淨機(A4加強版、台灣製造)

teco冰箱禾聯冷氣價格

【HOOVER】AP07 mini 360度全方位濾清 空氣清淨機(空氣濾清)



【U-VIX】光觸媒空氣淨化機 TP-500



【Ionic-care X6】防霧霾免濾網空氣淨化機 - 銀色(空氣清淨機)



【Ionic-care X6】防霧霾免濾網空氣淨化機 - 黑色(空氣清淨機)



【中央牌】空氣清淨機 KAM-01(免耗材、UV燈+光觸媒濾網)

















▲時代力量公布年金改革方案。(圖/時代力量提供)

記者楊佳穎/台北報導

時代力量黨團30日召開記者會,公布第一波年金改革方案,包含18%優存三年歸零、所得替代率「砍高官顧基層」、採計育嬰年資,費用政府負擔,以及財務自動平?機制等。時力強調,年金改革不是表態,而是長期可持續的年金制度設計,未來無論在委員會或黨團協商中,都會以此精神出發,據理力爭。

時代力量年金改革方案共有六大重點,分別為一、18%三年退場(歸零);二、所得替代率「砍高官」(10年內60%降至50%)「顧基層」(10年內70%降至60%);三、樓地板以「全國每人可支配所得中位數」作為最低保障;四、採計育嬰年資,費用政府負擔;五、離婚配偶有年金分配請求權;六、財務自動平?機制,確保年金永續。

在18%優存處理部份,立委林昶佐指出,時代力量一直希望18%要儘速歸零,而目前提出的版本無論月退或一次退,都是3年歸零;另外,時代力量版本的最低保障金額(樓地板)為2萬2208元。他強調,18%沒有任何法源依據,也沒有理由再拖延下去,這不符合外界對公平正義的要求。

立委洪慈庸則指出,考量年金會出問題和人口結構老化息息相關,因此必須促進人口結構的改變、促進生育率,並由政府鼓勵人民生育,因此時力主張在育嬰留停期間,個人提撥部分由政府負擔,若是沒有任何政府的支持,要生育率提升無疑是緣木求魚。

至於所得替代率調整,時代力量主張「砍高官、顧基層」,高階公務員是分10年,從60%降至50%,基層公務員是在改革後分10年,從70%逐年下降到60%。立委黃國昌指出,之所以做這樣的設計,是因考慮年金制度中很重要的兩個功能,首先為維持公教人員在退休後的生活,因此希望在與年金永續目標相配合下,讓不同職級的人之薪水差距,能在接下來給付年金時縮小,具有重分配的精神和功能。

另外,黃國昌也說,時力也很重視實質公平的觀點,因此要讓任職越久的人,所得替代率相對越高,因此從整個官等、在職期間兩個因素綜合考慮,時力做出所得替代率的表,也正式成為草案內未來送出的版本具體規範所得替代率的內容。





全自動咖啡機推薦
5A97E0CD3CD5F9C5
arrow
arrow

    wuk246q0w6 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()